绩效工资影响退休金吗绩效工资退休还有吗绩效工资发了又要退回去

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1、说实话，成都公务员退休后还真有这个补助项目。成都公务员实行的是目标奖制度，公务员退休后也都有目标奖，只是要打折。目前，成都市公务员退休后可以拿70%在职时候的目标奖，这个大概有5万元左右吧。接着再加上日常的退休工资收入，总体来说，退休后待遇还是挺好的。

2、直给重点拎出来说是，公务员的绩效奖并非每年都能获得，而是与年度考核结局紧密相关。只有在12月退休的公务员才有可能领取当年的绩效奖，而其他月份退休的公务员则无法享受这一待遇。

3、没有。公务员退休人员，不可以享受绩效工资。退休人员不再职业了，就不会有绩效，因此也就没有绩效工资。绩效，从管理学的角度看，是组织期望的结局，是组织为实现其目标而展现在不同层面上的有效输出，它包括个人绩效和组织绩效两个方面。

1、退休之后，员工不再参与单位的职业任务和绩效考核，因此也不会再获得绩效工资。退休生活通常以享受和安逸为主，不再有绩效考核的压力和挑战。退休人员的主要收入来源通常为退休金、社保以及可能的其他福利。需要关注的是，不同地区和不同单位对于退休人员的待遇可能有所不同。

2、法律分析：没有，事业单位绩效工资是指在职人员根据职业岗位上的业绩，从德勤能绩等方面综合考核，来核算绩效工资的总额。而事业单位的退休人员已经不在职业岗位，并且退休工资是由社保部门核发，因此，退休人员是享受不了绩效工资的，退休虽然没有绩效，但可以领取养老保险保障生活。

3、需要关注的是，无论是在机关单位还是事业单位，退休人员不再享有绩效工资。这一规定同样适用于机关技术工人和普通工人。对于技术工人，退休后的退休费计算方式基于其退休前的岗位工资和技术等级工资之和的一定比例。

退休教师不扣绩效工资。下面内容是详细解释：退休教师绩效工资情况：退休教师在退休前，其绩效工资已经包含在每月的工资之中。退休后，他们不再在岗职业，因此不存在扣除绩效工资的难题。

退休教师不扣绩效工资。缘故如下：绩效工资的性质：绩效工资是机关事业单位职业人员在岗时工资结构的内容其中一个，具有年终奖金的性质，针对的是在职人员。退休人员退休后并不在职业岗位职业，因此不存在绩效工资的难题。

对于退休的教师来说，不存在扣除、补发绩效工资的难题。退休教师的补助都在养老金之中，财政好的地方会发一定的补助，但属于统筹外的费用，也不属于绩效工资。退休教师还扣绩效吗？退休教师在退休前的绩效工资已经包含在每月的工资之中，财政好的地方在年终会发一定的绩效工资，但这只是针对在职的教师。

退休教师的补助主要体现在养老金中，而非绩效工资。财政状况良好的地区可能会额外发放补助，但这属于统筹外费用，并不等同于绩效工资。退休教师的绩效工资在退休前已经包含在每月工资中。财政好的地方会在年终发放绩效工资，但仅限于在职教师。

关键点在于，退休教师的绩效奖发放标准并不是固定的，可能会随着政策和经济情况的变化而有所调整。因此，具体发放标准还需要根据当地和学校的政策来确认。例如，如果当地经济形势好转，绩效奖标准可能会相应进步，反之亦然。顺带提一嘴，不同地区的退休教师绩效奖发放标准可能会有所差异。

退休教师没有绩效工资。退休教师的收入主要来源于退休金，而不再是职业时的绩效工资。根据《中华人民共和国教师法》的相关规定，教师退休后享受民族规定的退休待遇，其退休金是按照民族规定发放的，与教师退休前的职称、工龄等影响有关，与绩效工资无关。因此，退休教师不再享有绩效工资。

举例来说，如果一个在职教师的绩效工资为1000元，那么他的退休教师绩效奖发放标准就是700元。这个标准可能会根据学校的实际情况和教师的职业表现有所增减，但总体来说，退休教师的绩效奖发放标准是参照在职教师的绩效工资标准来设定的。